교회 리더십 개발

셀프 리더십

지속적으로 스트레스를 받거나, 업무에 압도당하거나, 번아웃의 위기에 처해 있나요? 가장 가까운 사람들이 하루가 끝나면 '남은 일'만 처리하고 있나요? 이해합니다. 바쁘시죠. 하지만 해야 할 일 목록에 있는 모든 일을 처리하기 위해 자신의 건강이나 가장 사랑하는 사람들을 희생해서는 안 됩니다. 스스로를 이끌지 못하면서 어떻게 다른 사람들을 이끌 수 있을까요?

팀 리더십

팀원들의 동기 부여가 높고, 참여도가 높으며, 집중력이 뛰어나나요? 아니면 사기가 낮고, 의사소통이 원활하지 않으며, 명확성이나 방향성이 부족하여 팀이 어려움을 겪고 있나요? 이러한 모든 부정적인 팀 역학 관계의 숨겨진 비용은 매우 높습니다.
문제는 대부분의 감독자가 팀이 직면한 많은 문제를 인식하지 못한다는 것입니다. 그 결과 신뢰가 부족해집니다.

조직 리더십

다른 사람들이 교회에서 잘 인도하도록 어떻게 돕고 있나요? 여러분이 온몸의 은사를 포용할 때 하나님은 교회를 통해 더 많은 일을 하실 수 있습니다. 오늘날 교회 리더십은 적응력이 있어야 합니다. 빠르게 변화하는 문화 속에서 복음을 구현하기 창의성, 협업, 그리고 다른 사람을 이끌어줄 수 있는 겸손함이 필요합니다.