Desarrolle sus dones de liderazgo en comunidad

El liderazgo no ocurre de forma aislada. Implica seguidores. Jesús mismo tuvo 12 discípulos, así como multitudes de 4,000 y 5,000 hombres y mujeres que formaban parte de su ministerio en la tierra.

El desarrollo del liderazgo no ocurre de forma aislada tampoco. Se requiere de la comunidad, la conexión, la colaboración y el compromiso. Significa embarcarse en una jornada con otras personas que le ayudan a alentarlo, equiparlo y capacitarlo en su crecimiento como líder.

El Liderazgo Colaborativo (LC) de la Transformación y Liderazgo de la Mujer (WTL) Ella es Llamada, son grupos pequeños de un año, con ocho a doce mujeres que se comprometen a crecer como líderes espirituales mediante la exploración de sus dones, y descubrir su llamado de liderazgo dentro de su propio contexto de ministerio único. Las reuniones son en persona o por videoconferencia, dependiendo de la ubicación de las participantes.

El Liderazgo Colaborativo Ella es Llamada se centra en tres áreas importantes:

  • El liderazgo personal: En el corazón del liderazgo está la capacidad de liderar la propia vida. Todos los líderes deben aprender primero a liderarse a sí mismos, antes de liderar a otros.
  • Liderazgo Organizacional: Todo líder debe ejercer las competencias de liderazgo. Las habilidades de liderazgo pueden ser aprendidas y desarrolladas a medida que uno crece como un líder en la comunidad.
  • Liderazgo Multiplicador: El punto no es acumular más seguidores sino desarrollar más líderes. Los líderes levantan otros líderes, ayudando a nutrir sus dones y habilidades para servir.

El proceso de un año incluye:

  • Videoconferencia mensual Zoom (2 horas cada una)
  • Entrenamiento mensual pares/tríos con esquema proporcionado (2-3 horas preparación personal; 90 minutos de entrenamiento)
  • Retiro en persona (alrededor del mes 6)

El plan de estudios basado en la Biblia explora lo siguiente:

Liderazgo personal

  • Mes 1 Enfoque de Vida: ¿Dónde le ha llamado Dios?
  • Mes 2 Creencias y Valores: ¿Cómo será su trayecto?
  • Mes 3 Prioridades: ¿Dónde enfocará su energía?
  • Mes 4 Relaciones: ¿Quién hará el trayecto con usted?
  • Mes 5 Responsabilidad: ¿Qué apoyo necesita?
  • Mes 6 Transformación: ¿Cómo va a crecer en Cristo?

Retiro en Persona: Auto-cuidado: Siendo un líder femenino

Liderazgo Organizacional

Mes 7 Confianza: ¿Cómo puede poner su confianza plenamente en Dios?

  • Mes 8 Visión: ¿A dónde le está guiando Dios?
  • Mes 9 Acoger el cambio: ¿Dónde está Dios inspirando el cambio?

Liderazgo Multiplicador

  • Mes 10 La Realidad actual: ¿Cómo apoya y capacita a los líderes?
  • Mes 11 Sistemas de Implementación: ¿Cómo puede desarrollar y crear nuevos líderes?
  • Mes 12 LC Trayecto de Revisión: ¡Una mirada hacia atrás para seguir adelante!

Oportunidades Actuales

Envíe un correo a women@rca.org para enterarse sobre las oportunidades actuales y futuras y aprender acerca de cómo iniciar un Liderazgo Colaborativo en su área.


"Por eso, anímense y edifíquense unos a otros, tal como lo vienen haciendo." 1 Tesalonicenses 5:11

"No se amolden al mundo actual, sino sean transformados mediante la renovación de su mente. Así podrán comprobar cuál es la voluntad de Dios, buena, agradable y perfecta.” Romanos 12: 2